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人事行政經(jīng)理

刷新時間:2023-11-29

北京市上品商業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司

10-20萬

杭州 | 大?;蛞陨?/span> | 5年以上

基本信息
工作地點(diǎn):杭州 所屬部門:人力資源部
職位類別:其他 招聘人數(shù):1 人
匯報對象:總部 總裁助理
職位描述

崗位職責(zé):
行政類:
1、貫徹執(zhí)行總公司的各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度;
2、負(fù)責(zé)組織保潔、前臺等后勤協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理;
3、公司日常行政管理的運(yùn)作(包括物流、郵件和招待、網(wǎng)絡(luò)等等);
4、固定資產(chǎn)管理,辦公用品計劃的制度及采購管理,成本控制;
5、各種證件注冊、登記、年檢等事務(wù)的管理;
6、公文的收發(fā)、登記、編號、傳閱、督辦、歸檔及保存;

人力資源方面:
1、作為分公司人力資源負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人力資源日常事務(wù)的管理、推動與落實(shí);
2、與總部及分公司負(fù)責(zé)人共同制定和調(diào)整人力資源總體規(guī)劃與年度實(shí)施計劃;
3、執(zhí)行總部的公司相關(guān)人力資源管理制度;
4、負(fù)責(zé)建立規(guī)范化管理制度、人員檔案的建立、健全與完善;
5、招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè),三年以上行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上人力資源崗位管理經(jīng)驗(yàn);
2、對行政、人力資源管理有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源日常管理工作流程;
3、具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、激勵、決策能力,獨(dú)立工作及良好的工作推進(jìn)能力;
4、熟悉國家、勞動合同等方面的法律法規(guī)及政策;
5、具備很強(qiáng)的工作規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心。

崗位要求:
學(xué)歷要求:大專或以上 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話 專業(yè)要求:不限
企業(yè)信息
公司性質(zhì):民營 公司規(guī)模:500-999人
所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革
企業(yè)介紹


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