1、本科及以上學歷，園林景觀、建筑類相關專業(yè)畢業(yè)；5年以上園林企業(yè)施工管理工作經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗；
2、熟悉工程項目管理及相關法律、法規(guī)；具有大型綜合綠化工程項目管理經(jīng)驗，在成本控制、施工管理方面有豐富的經(jīng)驗；
3、責任心強，吃苦耐勞，具有帶領團隊的領導和協(xié)調(diào)能力；
4、具有中級以上職稱、二級及以上注冊建造師證書者優(yōu)先；
5、有上市公司工作的優(yōu)先；
6、年齡要求35-50歲左右，具有較強的可塑性。

公司簡介：
天津天寶園林環(huán)衛(wèi)發(fā)展有限公司成立于1997年，是一家專業(yè)的城市園林綠化施工、養(yǎng)護、環(huán)境、道路保潔公司。注冊資金2001萬元，擁有國家級高新企業(yè)和城市園林綠化施工企業(yè)壹級資質(zhì)，是目前天津市具有一級資企業(yè)十九家之一。
天寶園林公司作為天津市保稅區(qū)的綠化龍頭企業(yè)，于2012年5月份被玉禾田環(huán)境事業(yè)發(fā)展集團公司全資收購。定位以天津為核心，輻射津、京、唐、魯?shù)葏^(qū)域，發(fā)展物業(yè)保潔、市政環(huán)衛(wèi)等業(yè)務。天寶園林公司在玉禾田集團的領導下，從國企轉(zhuǎn)型到股份制公司，成為專業(yè)的大型環(huán)衛(wèi)保潔綠化公司。
2013年，是集團完成了三個五年規(guī)劃后，進入第四個五年計劃的開局之年，玉禾田已經(jīng)完成全國布局，整合了行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈。集團公司將于近期進入資本市場，目前處于籌備上市階段。
在管理模式上，公司注重調(diào)整人才結構，大膽啟用有學歷、富于創(chuàng)新的年輕人為中高層領導，為公司由傳統(tǒng)企業(yè)向現(xiàn)代科技技術型企業(yè)的轉(zhuǎn)型提供了觀念的保障，也為人才提供了展現(xiàn)自己能力的舞臺。