工作職責：1、參與游戲項目的設計與規(guī)劃，根據(jù)需要達到的方向研究方案；2、與玩家溝通、進行數(shù)據(jù)分析，提出游戲體驗的改善方向；3、撰寫策劃案與設計文檔，給出具體的細節(jié)；4、與程序/美術/執(zhí)行策劃溝通協(xié)調(diào)，落實策劃案的實現(xiàn)；任職資格：1、1-3年游戲系統(tǒng)策劃經(jīng)驗； 2、具備優(yōu)秀的邏輯思維、系統(tǒng)架構能力；3、有參與過上線游戲的研發(fā)和運營；4、對游戲類型有廣泛的涉獵并有自己的心得體會；5、良好的溝通表達能力，優(yōu)秀的用戶體驗感受、分析和思考能力；6、簡歷可一份自己制作的單一系統(tǒng)設計案以供參考