此崗位需要福建區(qū)域內出差。不能接受勿投。崗位職責：1、基于業(yè)務發(fā)展，帶領團隊開展項目交付工作，完成團隊交付業(yè)績目標，與銷售、售前、產研緊密協(xié)同，共同經營客戶、挖掘項目商機、促成客戶復購；2、負責項目集實施管控，帶領各項目組保障項目按計劃有序開展，有效控制項目范圍及整體推進節(jié)奏，保障項目交付毛利、項目交付質量及客戶滿意度；3、負責項目集整體資源組織，組織協(xié)調各項目組建設所需的必要資源，對結果負責，保障項目目標達成；4、負責項目團隊建設及管理，建立人才梯隊，確保團隊成員技能匹配業(yè)務發(fā)展需求，為團隊成員的工作提供有效指導，提升項目經理的項目管理能力及交付工程師的工作能力，同時保障團隊核心骨干的穩(wěn)定性；任職要求：1、教育背景：統(tǒng)招本科，計算機、軟件、網絡、通信等計算機相關專業(yè)優(yōu)先；2、工作經歷：5年以上項目經理工作經驗優(yōu)先，具備豐富的IT運維管理經驗、業(yè)務管理經驗及團隊管理經驗；3、技術背景：熟悉企業(yè)的IT技術棧，如虛擬化、容器、OS（Linux、Windows）、數(shù)據庫、中間件、應用運維等領域，并對運維體系有整體了解，如CMDB、ITSM、監(jiān)控、自動化、CMP等；4、管理經驗：具有較強項目管理專業(yè)性，能夠熟練運用項目管理的工具和方法，有乙方的大型集成項目交付經驗、有團隊管理經驗者優(yōu)先；5、其他特質：具備誠信正直、積極進取的價值觀，有較好的團隊意識、溝通演講能力、統(tǒng)籌協(xié)調能力和定位問題、分析問題和解決問題的能力。

幾位懷揣夢想的年輕人于2001年2月在廣州創(chuàng)立了嘉為科技，并于2004年設立深圳嘉為，將業(yè)務拓展至中國最具經濟活力的四座城市中最南端的兩個。

我們面向全中國的企業(yè)，將IT最先進、最優(yōu)秀的技術和解決方案通過咨詢和培訓服務傳遞給客戶。我們同時也是微軟華南區(qū)金牌技術服務中心、微軟高級技術培訓中心，通過我們“微軟專家”的高級咨詢服務，企業(yè)得以快速革新IT系統(tǒng)，提升業(yè)務運作與生產效能。

今天，眾多為南中國企業(yè)服務的“微軟專家”活躍在咨詢和培訓服務的一線，為企業(yè)客戶和自我人生創(chuàng)造著一流的價值。他們通過我們企業(yè)的這個平臺，從校園走向社會，從“菜鳥”成為“專家”，成為行業(yè)中Top級的“大家”。當前，很多大型企業(yè)依賴其“知名度”大批量招攬“懵懂”的應屆畢業(yè)生，卻粗放式的使用和管理，盡管成就了這個知名企業(yè)的“宏偉戰(zhàn)略”，卻奢侈地浪費了眾多優(yōu)秀人才的最好年華。嘉為的業(yè)務是依賴于“專家型”人才，以咨詢和培訓服務方式為企業(yè)高技術人才提供價值，因此，規(guī)模不大的公司（200多人）卻“盡是精英”。

今天，我們已能以同行業(yè)領先水平的薪酬福利回報員工的努力工作，以“專家型”人才作為每個專業(yè)員工的發(fā)展目標。利用我們自身的培訓和服務優(yōu)勢，結合多渠道的力量，為公司員工提供職業(yè)和發(fā)展所需的核心競爭力。

今天，我們已能為員工提供舒適、自由的工作環(huán)境，無論辦公還是出行，資源的使用都體現(xiàn)效率優(yōu)先，我們地處廣州和深圳CBD核心地帶的高級寫字樓，交通便利，環(huán)境優(yōu)雅。

今天，我們已能通過導師制度，為每位新員工指派一位企業(yè)骨干力量為其導師，答疑解惑、工作指導、績效管理，從而幫助新員工快速融入企業(yè)。嘉為內部暢所欲言，互幫互助，和諧共處的良好工作氛圍在業(yè)界深受認可。

今天，我們邀請更多優(yōu)秀的人才加入我們的隊伍，在當今這個中華民族最好的時代，去實現(xiàn)我們爭取成功的共同夢想！