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  • 所屬行業(yè):
    • 音頻多模態(tài)大模型

      30-55萬(wàn) | 北京-西城區(qū) | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作職責(zé)】1.持續(xù)跟蹤業(yè)界最新的文本、音頻大模型算法和技術(shù)發(fā)展,將其應(yīng)用于自研算法和解決方案優(yōu)化2.探索大模型技術(shù)在音頻理解、生成、信號(hào)處理等方向的創(chuàng)新,完成模型結(jié)構(gòu)調(diào)整和性能提升3.探索文本LLM在NLP/對(duì)話、語(yǔ)音多模態(tài)在端到端交互等場(chǎng)景的應(yīng)用適配和算法...
    • 音頻多模態(tài)大模型 - 算法...

      30-55萬(wàn) | 北京-西城區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作職責(zé)】1.持續(xù)跟蹤業(yè)界最新的文本、音頻大模型算法和技術(shù)發(fā)展,將其應(yīng)用于自研算法和解決方案優(yōu)化2.探索大模型技術(shù)在音頻理解、生成、信號(hào)處理等方向的創(chuàng)新,完成模型結(jié)構(gòu)調(diào)整和性能提升3.探索文本LLM在NLP/對(duì)話、語(yǔ)音多模態(tài)在端到端交互等場(chǎng)景的應(yīng)用適配和算法...
    • 智能生活館體驗(yàn)顧問(wèn)(車)

      8-10萬(wàn) | 北京-西城區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)日常進(jìn)店客戶的接待工作,挖掘潛在購(gòu)買需求做好留資2、為客戶提供專業(yè)的講解、傳遞產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),激發(fā)客戶對(duì)產(chǎn)品的興趣3、為客戶提供專業(yè)的試駕服務(wù),保證客戶的試駕體驗(yàn),對(duì)試駕滿意度負(fù)責(zé)4、建立并維護(hù)良好的客情關(guān)系,積極參與試駕活動(dòng)、市場(chǎng)活動(dòng)5、按照陳列...
    • AI模型推理加速/落地工程...

      面議 | 北京-西城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述- 分析AI模型在實(shí)際應(yīng)用中的性能瓶頸,提供解決方案來(lái)提升模型的訓(xùn)練和推理速度。- 使用CUDA編程實(shí)現(xiàn)部分算子,提升模型在GPU上的運(yùn)行效率。 - 與算法工程師、軟件開發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作,推動(dòng)AI技術(shù)在實(shí)際項(xiàng)目中的落地和應(yīng)用。 - 負(fù)責(zé)AI模型在NPU、...
    • 音頻嵌入式工程師(算法工程...

      20-35萬(wàn) | 北京-西城區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:負(fù)責(zé)音頻算法的工程優(yōu)化和集成,具備扎實(shí)的嵌入式系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉音頻處理算法,并能夠在資源受限的環(huán)境中進(jìn)行高效的代碼優(yōu)化。 主要職責(zé):1. 音頻算法優(yōu)化:分析和優(yōu)化現(xiàn)有的音頻處理算法,以提高性能和效率。 將深度學(xué)習(xí)算法推理用C/C++實(shí)現(xiàn)。 對(duì)算法做...
    • 音頻嵌入式開發(fā)

      20-35萬(wàn) | 北京-西城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1、負(fù)責(zé)將音頻相關(guān)算法集成到音箱和藍(lán)牙耳機(jī)的音頻鏈路中。2、與硬件工程師緊密合作,進(jìn)行系統(tǒng)集成和調(diào)試,確保軟硬件的兼容性和穩(wěn)定性。3、與算法工程師合作,將算法優(yōu)化移植到嵌入式系統(tǒng)中,包含ARM、HiFi等芯片。4、善于抓住問(wèn)題要點(diǎn),善于解決技術(shù)難題,...
    • 工程預(yù)算員

      8-10萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)合同項(xiàng)目的合同交底會(huì)等2、負(fù)責(zé)分包招投標(biāo)、分包清標(biāo)、分包合同管理等3、負(fù)責(zé)洽商變更預(yù)算編制、成本分析、相關(guān)認(rèn)價(jià)等4、負(fù)責(zé)分包月進(jìn)度核工、批工、付款等5、負(fù)責(zé)合同月度進(jìn)度產(chǎn)值編制、申報(bào)等6、負(fù)責(zé)合同施工圖紙重計(jì)量、竣工結(jié)算等7、負(fù)責(zé)與審計(jì)單位、...
    • 外貿(mào)銷售經(jīng)理

      10-20萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):一、市場(chǎng)調(diào)研和客戶開發(fā)?1、負(fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)的營(yíng)銷管理工作,深入調(diào)研和開發(fā)國(guó)際市場(chǎng)業(yè)務(wù),保障公司國(guó)際戰(zhàn)略的落地實(shí)施?。2、通過(guò)海外社交媒體、展會(huì)、郵件營(yíng)銷、獨(dú)立站等多種渠道開發(fā)潛在客戶,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系?。二、訂單管理和客戶服務(wù)?1、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單...
    • 銷售經(jīng)理/渠道銷售

      10-20萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司消防電子產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)辦事處市場(chǎng)拓展計(jì)劃,負(fù)責(zé)完成個(gè)人業(yè)績(jī)簽約、發(fā)貨、回款目標(biāo);3、負(fù)責(zé)開發(fā)大客戶、大項(xiàng)目資源,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶關(guān)系,開拓新市場(chǎng);4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作...
    • 采購(gòu)

      8-13萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:一、物料采買工作實(shí)施1、負(fù)責(zé)編制采購(gòu)計(jì)劃、付款計(jì)劃;2、負(fù)責(zé)與計(jì)劃部溝通到貨進(jìn)度;3、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單的復(fù)核,監(jiān)督采購(gòu)訂單的執(zhí)行,處理到貨異常問(wèn)題,安排采購(gòu)員日常工作;4、負(fù)責(zé)與供方就到貨問(wèn)題進(jìn)行商談、拜訪;5、負(fù)責(zé)對(duì)不合格物料進(jìn)行處置。二、供應(yīng)商評(píng)價(jià)管...
    • 財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

      15-20萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.總管公司的會(huì)計(jì)、稅務(wù)、成本費(fèi)用的管理和控制,財(cái)務(wù)信息化的推進(jìn),企業(yè)預(yù)算的編制、執(zhí)行與控制;2.建立健全公司財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)匹配相應(yīng)的崗位;3.審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告,為經(jīng)營(yíng)...
    • 財(cái)務(wù)部經(jīng)理 相同職位

      15-20萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.總管公司的會(huì)計(jì)、稅務(wù)、成本費(fèi)用的管理和控制,財(cái)務(wù)信息化的推進(jìn),企業(yè)預(yù)算的編制、執(zhí)行與控制;2.建立健全公司財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)匹配相應(yīng)的崗位;3.審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告,為經(jīng)營(yíng)...
    • 人事專員 相同職位

      5-6萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.參與日常招聘工作,協(xié)助進(jìn)行人才招聘、面試安排及接待等工作;2.協(xié)助處理員工關(guān)系,考勤考核等相關(guān)工作;3.維護(hù)招聘渠道;4.其他HR相關(guān)工作。職位要求:1.本科學(xué)歷,人力資源等相關(guān)專業(yè);2.性格外向,親和力強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通能力及抗壓能力;3.執(zhí)行...
    • 財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

      18-23萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.總管公司的會(huì)計(jì)、稅務(wù)、成本費(fèi)用的管理和控制,財(cái)務(wù)信息化的推進(jìn),企業(yè)預(yù)算的編制、執(zhí)行與控制;2.建立健全公司財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)匹配相應(yīng)的崗位;3.審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告,為經(jīng)營(yíng)...
    • 人力資源經(jīng)理 相同職位

      15-20萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,制定中長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略及人力資源管理體系;2、制訂并組織實(shí)施人力資源管理制度 (包含薪酬績(jī)效、股權(quán)激勵(lì)、招聘培訓(xùn)、員工關(guān)系管理等);3、規(guī)劃并推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),營(yíng)造務(wù)實(shí)、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍;4、企業(yè)人才庫(kù)建設(shè)及人才甄選招聘...
    • 技術(shù)調(diào)試員

      4-6萬(wàn) | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目扒圖算量、系統(tǒng)配置;2 、 協(xié)助銷售經(jīng)理項(xiàng)目報(bào)價(jià);3 、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目售前技術(shù)支持;4 、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售經(jīng)理標(biāo)書制作;5 、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)交底、安裝指導(dǎo)及調(diào)試;6 、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)移交及客戶的培訓(xùn);7 、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)保期內(nèi)的技術(shù)服務(wù);8 、負(fù)責(zé)解答...
    • 采購(gòu)部負(fù)責(zé)人

      20-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.根據(jù)公司目標(biāo),參與制定本部門目標(biāo)并進(jìn)行指標(biāo)分解,并編寫實(shí)施計(jì)劃;2.制定本部門的物資管理相關(guān)制度,供應(yīng)商體系建設(shè)方案,并使之規(guī)范化;3.按照銷售計(jì)劃編制采購(gòu)計(jì)劃及資金預(yù)算計(jì)劃,并督導(dǎo)實(shí)施;4.物料采購(gòu)申請(qǐng)的審核,以減少不必要的物料采購(gòu);5.指導(dǎo)和...
    • 質(zhì)檢員 相同職位

      3-5萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、監(jiān)督所有產(chǎn)品的質(zhì)量、工藝流程的執(zhí)行。2、監(jiān)督執(zhí)行合格產(chǎn)品出廠制度。3、監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行狀況。4、及時(shí)有效改進(jìn)工藝流程。5、積極協(xié)助新品實(shí)驗(yàn)計(jì)劃并落實(shí)。6、保證新產(chǎn)品上線記錄完整有效。7、有相關(guān)質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)。
    • 倉(cāng)庫(kù)管理

      4-5萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、原材料庫(kù)(結(jié)構(gòu)件物料)和半成品庫(kù)物料出入庫(kù)管理;2、配合本部門和其他部門的庫(kù)房使用要求;3、庫(kù)存物料定期復(fù)檢、盤點(diǎn);4、庫(kù)存物資異常情況反饋;5、日常庫(kù)房管理,積極創(chuàng)造有利于物料存放的環(huán)境;6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;任職要求:1、熟悉常規(guī)的機(jī)加工件...
    • 質(zhì)量體系專員

      6-8萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康管理體系取證工作;2、負(fù)責(zé)三體系的日常運(yùn)行管理、體系文件管理,跟蹤審核問(wèn)題點(diǎn)改進(jìn)及驗(yàn)證;3、制定巡檢計(jì)劃并按照計(jì)劃進(jìn)行巡檢;組織各部門進(jìn)行巡檢問(wèn)題點(diǎn)的原因分析并采取相關(guān)的糾正措施,然后進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證;4、組織培訓(xùn)內(nèi)部審核員,...
    • 辦事處總經(jīng)理

      8-18萬(wàn) | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、對(duì)辦事處年度(季度)任務(wù)完成結(jié)果負(fù)責(zé);2、負(fù)責(zé)考核辦事處團(tuán)隊(duì)人員的考勤、日訪量、陪訪、回訪并進(jìn)行處置;3、對(duì)團(tuán)隊(duì)人員的遵守公司紀(jì)律的管理結(jié)果負(fù)責(zé);4、對(duì)辦事處應(yīng)收款結(jié)果負(fù)責(zé);5、對(duì)辦事處項(xiàng)目合同評(píng)審的結(jié)果負(fù)責(zé);6、對(duì)辦事處收貨回執(zhí)回收結(jié)果負(fù)責(zé);7...
    • 拓展總監(jiān) 相同職位

      10-20萬(wàn) | 貴陽(yáng)市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)區(qū)域年度任務(wù)指標(biāo),制定目標(biāo)區(qū)域拓展計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解、計(jì)劃執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)重慶、云南、貴州等區(qū)域的品牌推廣,市場(chǎng)調(diào)研,代理商及服務(wù)中心的拓展開發(fā)及維護(hù);3、了解所轄區(qū)域市場(chǎng)需求,競(jìng)品分析,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息及客戶意見與建議;4、完成大區(qū)安排的其...
    • 拓展總監(jiān) 相同職位

      10-20萬(wàn) | 昆明市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)區(qū)域年度任務(wù)指標(biāo),制定目標(biāo)區(qū)域拓展計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解、計(jì)劃執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)重慶、云南、貴州等區(qū)域的品牌推廣,市場(chǎng)調(diào)研,代理商及服務(wù)中心的拓展開發(fā)及維護(hù);3、了解所轄區(qū)域市場(chǎng)需求,競(jìng)品分析,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息及客戶意見與建議;4、完成大區(qū)安排的其...
    • 拓展總監(jiān) 相同職位

      10-20萬(wàn) | 重慶-渝北區(qū) | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)區(qū)域年度任務(wù)指標(biāo),制定目標(biāo)區(qū)域拓展計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解、計(jì)劃執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)重慶、云南、貴州等區(qū)域的品牌推廣,市場(chǎng)調(diào)研,代理商及服務(wù)中心的拓展開發(fā)及維護(hù);3、了解所轄區(qū)域市場(chǎng)需求,競(jìng)品分析,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息及客戶意見與建議;4、完成大區(qū)安排的其...
    • 區(qū)域銷售經(jīng)理 相同職位

      5-10萬(wàn) | 南充市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)辦事處市場(chǎng)拓展計(jì)劃,負(fù)責(zé)完成個(gè)人業(yè)績(jī)簽約、發(fā)貨、回款指標(biāo);2、對(duì)所負(fù)責(zé)客戶及項(xiàng)目的賬期風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé);3、負(fù)責(zé)開發(fā)大客戶、大項(xiàng)目資源,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶關(guān)系,開拓新市場(chǎng)4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)...
    • 銷售經(jīng)理(廣州)

      10-15萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)辦事處當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的開拓、客戶資源的開發(fā)和管理; 2、承擔(dān)公司下達(dá)的銷售任務(wù)和回款指標(biāo); 3、代表公司與當(dāng)?shù)乜蛻暨M(jìn)行業(yè)務(wù)上的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào); 4、負(fù)責(zé)辦事處銷售團(tuán)隊(duì)的組建,培養(yǎng)專業(yè)的銷售團(tuán)隊(duì),建立銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)銷售人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù);...
    • 售前工程師(雙休,工作地點(diǎn)...

      12-17萬(wàn) | 寧波市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)向客戶和合作伙伴介紹公司的產(chǎn)品、技術(shù)和服務(wù)優(yōu)勢(shì),提升客戶對(duì)公司的認(rèn)可度。2.負(fù)責(zé)深入了解和挖掘客戶的業(yè)務(wù)場(chǎng)景和實(shí)際需求,做客戶的需求顧問(wèn),保持與客戶的密切溝通,制定滿足客戶需求的技術(shù)解決方案,促進(jìn)銷售成功。3.為銷售團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)支持,協(xié)助技術(shù)...
    • 高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理(雙休)

      15-30萬(wàn) | 寧波市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.參與邊緣計(jì)算控制器相關(guān)項(xiàng)目的規(guī)劃和執(zhí)行,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量等關(guān)鍵指標(biāo)。2.指導(dǎo)初級(jí)和中級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理,對(duì)項(xiàng)目管理方面3.參與項(xiàng)目需求討論,協(xié)助產(chǎn)品和研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行方案評(píng)估,幫助團(tuán)隊(duì)互相理解業(yè)務(wù)需求和技術(shù)約束。4.協(xié)助管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)日常工作,進(jìn)行任務(wù)分配和...
    • 供應(yīng)鏈主管(雙休)

      15-20萬(wàn) | 寧波市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定并實(shí)施采購(gòu)、計(jì)劃與倉(cāng)庫(kù)管理的整體戰(zhàn)略規(guī)劃,確保部門運(yùn)作與公司戰(zhàn)略的高效對(duì)接;2.執(zhí)行并完善采購(gòu)、計(jì)劃及倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)優(yōu)化采購(gòu)、庫(kù)存和物流管理,確保作業(yè)規(guī)范、高效運(yùn)行;3.負(fù)責(zé)核算與管控產(chǎn)品及項(xiàng)目...
    • 技術(shù)支持工程師-應(yīng)屆生

      6-8萬(wàn) | 寧波市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.?硬件維修?:作為客戶售后維修服務(wù)的對(duì)接人,及時(shí)處理客戶的維修需求,并協(xié)調(diào)內(nèi)部資源確保維修質(zhì)量和效率。2.?技術(shù)支持和保障?:快速響應(yīng)并解決客戶在使用產(chǎn)品過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題,確保問(wèn)題得到及時(shí)和有效的解決。3.?客戶溝通與服務(wù)?:負(fù)責(zé)與客戶保持長(zhǎng)...
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