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  • 物業(yè)總經(jīng)理 相同職位

    60-90萬 | 北京市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-25 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)組織制定規(guī)章制度,確定各部門的分工及職責(zé),全面掌握經(jīng)營、服務(wù)動態(tài)情況,合理調(diào)配人力、物力、財力,全面完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和工作計劃,不斷提高經(jīng)營管理水平、服務(wù)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益; l 負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)和員工理念、形象、素質(zhì)建設(shè)、創(chuàng)建一流的企業(yè)品牌和企業(yè)...
  • 建筑設(shè)計總經(jīng)理

    100-120萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-25 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)文旅項目和傳統(tǒng)住宅項目建筑方案、定位及方案設(shè)計的統(tǒng)籌; 2、負(fù)責(zé)編制跟蹤建筑設(shè)計的進(jìn)度計劃,并參與公司開發(fā)項目的建設(shè)決策; 3、負(fù)責(zé)建筑設(shè)計管理的制度、規(guī)范; 4、在設(shè)計階段提出設(shè)計任務(wù)書并審查、把控建筑設(shè)計方案; 5、掌握最新...
  • 分公司總經(jīng)理 相同職位

    40-60萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分公司前期籌建及后期全面管理工作,對分公司整體銷售業(yè)績負(fù)責(zé); 2、根據(jù)總公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定、組織及推動實施分公司的中、長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃; 3、根據(jù)總公司考核要求完成創(chuàng)收,客戶開發(fā),管理客戶資源等各項指標(biāo); 4、指導(dǎo)并負(fù)責(zé)分公司員工的年...
  • 人事行政總經(jīng)理

    15-30萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略與組織建設(shè),年度人力資源計劃及預(yù)算,參與公司總體戰(zhàn)略和重大事項的決策,提供相關(guān)決策支持,為公司的持續(xù)發(fā)展提供戰(zhàn)略性協(xié)助。 2、全面負(fù)責(zé)人事行政中心的工作,組織推動實施公司的人力資源戰(zhàn)略體系及行政管理體系,完善人力資源管理...
  • 總經(jīng)理助理 相同職位

    30-40萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦日常事務(wù)工作,各類報批文件的預(yù)審、總經(jīng)理日程安排等 2、主持召開總經(jīng)理管理例會,安排各部門工作計劃,并跟蹤執(zhí)行檢核 3、跟蹤月度銷售進(jìn)度,組織完成每月定期報表的編撰、整理、匯總等工作 4、協(xié)助總經(jīng)理開展新品牌的項目規(guī)劃工作
  • 城市總經(jīng)理 相同職位

    150-180萬 | 重慶市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2015-09-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): (1)領(lǐng)會集團(tuán)確定的項目公司發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊確保年度經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn); (2)按集團(tuán)人力資源開發(fā)戰(zhàn)略的要求,建立一支優(yōu)秀團(tuán)隊,營造好的團(tuán)隊氛圍; (3)負(fù)責(zé)管理并控制項目所在公司的工程質(zhì)量,合理控制各項成本; (4)負(fù)責(zé)所在公司的全面管理,確保...
  • 物業(yè)總經(jīng)理 相同職位

    50-80萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位要求: 1、35歲以上,物業(yè)管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,持物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理資格證; 2、具備8年以上住宅物業(yè)管理工作經(jīng)驗,精通物業(yè)管理公司的整體運作,熟知物業(yè)管理法律法規(guī)以及成都地區(qū)當(dāng)?shù)匚飿I(yè)相關(guān)法律法規(guī);3、有物業(yè)公司全面管理經(jīng)驗,有建立內(nèi)部規(guī)范化管理體系...
  • 項目總經(jīng)理 相同職位

    60-90萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1、土木、工民建等專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級以上職稱;持項目管理師資格證優(yōu)先; 2、3年以上同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)全過程管理及相關(guān)法律法規(guī),具有較好的開發(fā)企業(yè)管理理念及實踐經(jīng)驗;
  • 營運總經(jīng)理

    70-100萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-18 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制定裝飾建筑材料采購平臺專業(yè)網(wǎng)站的建設(shè)方案和整體運營工作,建立并發(fā)展供應(yīng)鏈金融及P2P等互聯(lián)網(wǎng)金融的業(yè)務(wù)模式,明確集團(tuán)和平臺定位目標(biāo),發(fā)展戰(zhàn)略落實實施; 2、配合集團(tuán)發(fā)展的策略,以互聯(lián)網(wǎng)金融為引導(dǎo),深入細(xì)化裝飾行業(yè)細(xì)分市場,建立采購平臺的市場營...
  • 財務(wù)總經(jīng)理

    70-80萬 | 上海市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、籌備期預(yù)算、資金計劃、成本控制、稅收籌劃,關(guān)鍵模塊化節(jié)點的達(dá)成;專項費用的分解、使用監(jiān)督;做好財務(wù)支持、保證招商、工程、物管等項工作的順利開展,確保按期開業(yè); 2、協(xié)助項目開發(fā)貸、經(jīng)營貸的完成,爭取最優(yōu)貸款政策和銀團(tuán)支持,積極維護(hù)銀企關(guān)系; 3、全...
  • 城市總經(jīng)理 相同職位

    80-100萬 | 昆明市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)的經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃及營運管理體系、人事行政體系的建立; 2、房地產(chǎn)項目規(guī)劃設(shè)計指導(dǎo)、施工管理;進(jìn)度、安全、質(zhì)量的監(jiān)管與控制 3、對房地產(chǎn)項目進(jìn)行市場調(diào)研、規(guī)劃定位及整體營銷推廣方案策劃與實施 4、房地產(chǎn)項目報批建、招投標(biāo)及各項商務(wù)合同的法...
  • 物業(yè)項目總經(jīng)理

    25-50萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2015-09-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司大型住宅項目的全面物業(yè)管理。 要求有5年以上大型住宅管理物業(yè)管理經(jīng)驗,高端項目優(yōu)先。熟悉相關(guān)體系制定,團(tuán)隊管理,客服服務(wù)管理,對于行業(yè)的先進(jìn)發(fā)展、管理理念有認(rèn)識。
  • 總經(jīng)理助理 相同職位

    30-40萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行日常事務(wù)管理,與各部門建立良好的溝通、反饋各項工作; 2、協(xié)調(diào)總經(jīng)理做好公司的商務(wù)接待、談判等工作; 3、負(fù)責(zé)處理總經(jīng)理的相關(guān)信函的回復(fù)及整理分析的相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理簽發(fā)文件的起草、打印、登記、存檔及管理工作; 5、負(fù)責(zé)撰...
  • 人力資源副總經(jīng)理

    35-45萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 1.知名的IT行業(yè)工作背景 2.主攻績效薪酬這塊的人,更看中在績效薪酬方面的專業(yè)程度 3.要男性 4.6-8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 5.薪資35-45萬左右
  • 副總經(jīng)理 相同職位

    50-80萬 | 內(nèi)蒙古 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2015-09-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)基地生產(chǎn)管理部計劃及管理。 負(fù)責(zé)基地農(nóng)機(jī)作業(yè)部的管理。 負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員管理。 負(fù)責(zé)團(tuán)隊制度建設(shè)及監(jiān)管。 要求有5年以上農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
  • 項目總經(jīng)理 相同職位

    70-100萬 | 唐山市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 項目團(tuán)隊的管理者和領(lǐng)導(dǎo)者,對項目經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)負(fù)全責(zé),是項目的質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本的第一責(zé)任人/對項目經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)負(fù)責(zé);是項目安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本的第一責(zé)任人。 負(fù)責(zé)對項目業(yè)務(wù)流程實施督導(dǎo)和管控,嚴(yán)格按照集團(tuán)流程和制度、并總結(jié)經(jīng)驗提出優(yōu)化建議; 領(lǐng)導(dǎo)...
  • 房地產(chǎn)項目總經(jīng)理

    50-80萬 | 鄭州市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): 項目團(tuán)隊的管理者和領(lǐng)導(dǎo)者,對項目經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)負(fù)全責(zé),是項目的質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本的第一責(zé)任人/對項目經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)負(fù)責(zé);是項目安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本的第一責(zé)任人。 負(fù)責(zé)對項目業(yè)務(wù)流程實施督導(dǎo)和管控,嚴(yán)格按照集團(tuán)流程和制度、并總結(jié)經(jīng)驗提出優(yōu)化建議; 領(lǐng)導(dǎo)...
  • 總經(jīng)理助理 相同職位

    20-30萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、總監(jiān)工作日程的協(xié)調(diào)、安排 2、總監(jiān)審批資料的前期審核 3、部門會議的組織,會議后續(xù)事項的跟進(jìn)落實 4、部門文件的編寫、發(fā)布及存檔 5、部門日常行政工作 6、部門費用預(yù)算、結(jié)算及日常管控協(xié)助 7、總監(jiān)交辦事項的跟進(jìn)、協(xié)調(diào)落實 任職資格:...
  • 城市公司總經(jīng)理 相同職位

    150-180萬 | 江蘇省 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 一級職責(zé) 二級職責(zé) 執(zhí)行流程/標(biāo)準(zhǔn) 計劃管理 1. 根據(jù)總公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定城市公司的發(fā)展規(guī)劃及工作重點。 2. 根據(jù)總公司下達(dá)的年度經(jīng)營指標(biāo), 組織制定城市公司年度經(jīng)營計劃,并貫徹執(zhí)行。 3. 根據(jù)總公司下達(dá)的綜合計劃, 組織分解和制定二級、...
  • 證券營業(yè)部總經(jīng)理

    30-70萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制定營業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展策略和經(jīng)營計劃并組織實施,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)。 2、制訂和組織落實本營業(yè)部客戶發(fā)展和服務(wù)的策略,提升營業(yè)部的綜合競爭力和市場份額; 3、拓展與維護(hù)各類渠道資源,推動機(jī)構(gòu)與個人客戶綜合性金融理財、投融資服務(wù)等創(chuàng)新業(yè)務(wù)...
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