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人力資源外包銷售顧問崗位職責和任職條件是什么

添加時間:2017-11-26 23:59:50
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人力資源外包銷售顧問含義
  人力資源外包銷售顧問,又稱HR外包銷售顧問,顧名思義是從事人力資源外包銷售的人員。
  人力資源外包銷售顧問的直接上級是人力資源外包經(jīng)理
  
人力資源外包銷售顧問崗位職責
  1.進行市場調(diào)研,收集客戶信息,進行額客戶需求分析,整理客戶需求;
  2.開發(fā)有人力資源外包或者勞務派遣需求的潛在客戶;
  3.及時跟進客戶需求,與客戶進行商務洽談撰寫項目方案等相關(guān)資料;
  4.完成銷售目標或銷售任務;
  5.負責進行客戶的回訪工作;
  6.建立并逐步完善人力資源外包或勞務派遣業(yè)務的相關(guān)文件。
  
人力資源外包銷售顧問應具備的能力
  1.具備人力資源管理知識,能根據(jù)市場調(diào)研情況分析客戶需求;
  2.具備較強的市場洞察力;
  3.具備優(yōu)秀的溝通表達能力;
  4.具備良好的人際關(guān)系處理能力;
  5.具備良好的服務意識。
  
人力資源外包銷售顧問任職條件
  1.人力資源、企業(yè)管理、市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷;
  2.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
  3.具備基本的人力資源管理及外包知識;
  4.熟悉國家相關(guān)勞動、人力資源法規(guī)政策;
  5.具備良好的市場洞察力;
  6.具備良好的溝通表達和人際管理處理能力;
  7.工作認真負責,學習能力強,具備一定的文字表達能力,能處理合同、方案等文件資料。
  
人力資源外包銷售顧問職業(yè)發(fā)展
  人力資源外包銷售顧問的職業(yè)發(fā)展方向有2個,一是多了解和學習人力資源相關(guān)知識,從事人力資源外包服務專員職位,朝著人力資源外包經(jīng)理方向發(fā)展;二是朝著人力資源方向發(fā)展,成為人力資源專員、人力資源主管。
  
人力資源外包銷售顧問收入

  人力資源外包銷售顧問的收入與業(yè)績相關(guān),收入一般在2000-4000元,一線城市的收入高于二三線城市。求職者可登陸獵頭網(wǎng)站投遞簡歷。
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