面試職位：銷售培訓(xùn)生
面試地點(diǎn)：北京
面試公司：百度

很榮幸收到了百度公司的面試邀請，心情特別的激動(dòng)，面試結(jié)束的我不免想要用文字來記錄下來這個(gè)經(jīng)過，但是廢話我就不多說了，就說說面試的形式吧。

面試經(jīng)歷：

一面是群面，共8人，先分組（兩人一組），互相交流10分鐘，然后是HR發(fā)問，問題大概如下：

1.用第一人稱“我”介紹你的partner。
2.說說通過10分鐘的交流，你的partner給你印象最深刻的是什么？
3.如果你們兩個(gè)當(dāng)中只有一個(gè)能留下了，你覺得誰比較適合留下，為什么？

最后是各位有什么問題想問面試官就問。一面比較簡單。

二面也是群面，有兩個(gè)面試官，一個(gè)是HR主管，一個(gè)是銷售部的經(jīng)理。先自我介紹，然后問了幾個(gè)問題：

1.如果給你200個(gè)客戶商，要在一個(gè)月之內(nèi)拿到一張訂單，你打算怎么做？
2.說說從小到大或是大學(xué)生活中對你影響最大的人是誰？
3.請你給自己的大學(xué)打分（總分10分），哪些地方扣了分？
4.你覺得作為銷售培訓(xùn)生，最需要的能力和素質(zhì)是什么？

最后，你有什么問題想問的，可以問面試官，面試官也會(huì)通過和你交流的每一個(gè)細(xì)節(jié)來重新給你打一下分?jǐn)?shù)，最后這一段時(shí)間的問答也是至關(guān)重要的。