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有時(shí)候,跳槽可能不是一件好事情

添加時(shí)間:2018-07-17 13:29:18
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跳槽是職場人避不開的話題,但是筆者認(rèn)為不論是跳槽到大公司,還是轉(zhuǎn)行,我們都必須清楚這樣一件事情:這個(gè)世界上很少有既輕松又高薪還離家近的工作,薪水高可能要經(jīng)常加班;平臺(tái)大可能要經(jīng)常出差……

職場人在跳槽時(shí)必須考慮清楚一點(diǎn),是否能夠承受跳槽后帶來一些影響,很多時(shí)候可能薪水高了,壓力也變大了,特別對于有家庭的人來說,工作變動(dòng)不僅要考慮自己,還有家人。而不是僅僅局限于眼前的利益,因?yàn)槊つ刻壑粫?huì)進(jìn)入惡性循環(huán)。

從長遠(yuǎn)職業(yè)規(guī)劃而言,不建議職場人經(jīng)常跳槽,因?yàn)槿绻阋?,在下一個(gè)公司看到你的offer時(shí),面試官通過你的簡歷可以清楚地看到你是一個(gè)經(jīng)常換工作的人,從招聘角度講,他會(huì)覺得你這個(gè)人存在一定的不穩(wěn)定因素。所以,步入職場,請為自己做長遠(yuǎn)規(guī)劃,做目標(biāo)設(shè)定,不可隨波追流,不可三心二意。

若你不能在一個(gè)崗位上有所進(jìn)步,有所成長,有所突破,那么,換其他的崗位同樣如此。簡而言之,你若不會(huì)游泳,換多少游泳池也一樣不會(huì)游泳,你應(yīng)該做的是找一個(gè)游泳教練上專業(yè)的游泳課,而非將自己不會(huì)游泳的問題歸結(jié)于客觀環(huán)境。

很多人都知道《杜拉拉升職記》,那么,杜拉拉為什么能升職?或許從來不是因?yàn)槟硞€(gè)人帶給她的幸運(yùn),而是因?yàn)樗恢痹谧鲎晕业穆殘鲆?guī)劃。

絕大多數(shù)人對于自己的人生是沒有清晰規(guī)劃的,更何況職場。如果職場人有明確的規(guī)劃,那么跳槽只是職業(yè)發(fā)展中順其自然的一件事情,各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到了預(yù)期后,會(huì)做出理想的選擇。
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