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職場上,能成功的人,除了能力強,還有這幾個特征

添加時間:2022-02-17 17:42:06
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  01

  職場上,人們常說“能者多勞、吃虧是?!?。但現(xiàn)實中,這更像是一種調(diào)侃,甚至是一種諷刺。

  尤其是那些生性老實本分的人,不僅分內(nèi)工作任務(wù)繁重,還時常被安排做很多臨時性的工作。

  打個比方說,一個很會寫材料的老實人,光是負責(zé)大型綜合材料的撰寫就已經(jīng)累得夠嗆了,但其他副職領(lǐng)導(dǎo),也總會見縫插針,要求這個“筆桿子”幫他們寫一些要得急又要求高的材料。

  但越是干得好,越是難以被調(diào)整,更不要說被提拔。因為,這樣“能干事”的人實在是領(lǐng)導(dǎo)不可或缺的助手,沒有誰會舍得將這樣的得力干將“推薦”出去。

  而等到領(lǐng)導(dǎo)自己“高升”了,有人處于抹不開面子,會給這個“筆桿子”解決一些待遇,但仍舊跳脫不出“寫材料”的圈子。還有的人,則直接拍屁股走人,不管不顧了。

  可見,有能力,并不一定能成功。還需要其他方面的“助攻”,尤其是以下幾點。

  02

  話不多,但說到點子上。

  人在職場,言多必失。

  真正厲害的職場人,一般不開口,開口不一般,說話總能切中要害,層層遞進,一語中的。

  《三國演義》中,諸葛亮想勸降馬超,便設(shè)計離間了張魯與馬超,令馬超進退兩難。他只身來到馬超營中勸降,雖隨時有被誅殺的危險,但諸葛亮言簡意賅,精準點出了馬超的尷尬處境,以及該何去何從的糾結(jié),并因勢利導(dǎo),指引他歸降劉備。

  因為這樣做:“上可承父志、報父仇,下可除奸逆、立功勛,馬騰將軍在天之靈,必為你欣然長笑。”立馬拉高了做出這個選擇的整體格局。

  一番話,說得馬超當(dāng)即拜服,歸順劉備。

  同樣,人在職場,話不再多,但一定要說到點子上。

  比如,對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的一項重要工作,不要急于表達自己的觀點、思路和設(shè)想,而要充分解情況,做出分析判斷,結(jié)合各方因素和領(lǐng)導(dǎo)意圖,擬定兩套以上方案,再作詳細匯報。

  如此,不僅對領(lǐng)導(dǎo)拿捏不準的地方,能詳盡解釋,打消他的顧慮,還能提出有前瞻性和操作性很強的建議,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)做出有利于自己所預(yù)想的決定。

  這樣的人,在領(lǐng)導(dǎo)心中,也漸漸成為“有分量”的人。

  03

  不著急,但事不拖。

  有句話說:“軍令如山倒。”職場上,經(jīng)常會遇到突發(fā)情況,需要當(dāng)機立斷,迅速作出反應(yīng)。

  淝水之戰(zhàn)是著名的以少勝多的戰(zhàn)例,擁有絕對優(yōu)勢的前秦敗給了東晉,國家因此衰敗滅亡,東晉卻因此又強盛了幾十年。

  據(jù)《世說新語》記載,淝水之戰(zhàn)時,東晉方面的總指揮宰相謝安一日正與人下棋,有人從前線送信過來,謝安看完信之后一句話也不說,繼續(xù)看著棋局。客人問戰(zhàn)局如何,謝安淡淡地回答:“小兒輩大破賊?!闭f話的神色舉止,與平時并無二致。

  這份沉著鎮(zhèn)靜的定力,正是立于不敗之地的秘籍。

  據(jù)記載,為迎戰(zhàn)強大的前秦,謝安從歸隱的會稽東山出山,團結(jié)朝中上下,組建抵抗力量,做了大量有效的準備工作,靈活應(yīng)變,抓住戰(zhàn)機,最終才一舉制勝。

  人在職場,不僅要與領(lǐng)導(dǎo)博弈,還要與同事明爭暗斗,任何一點紕漏,都有可能讓自己出局。因此,最好的做法是涵養(yǎng)“每臨大事有靜氣”的大格局,同時,嚴格做到今日事今日畢。

  04

  不害怕,能拉下臉去做事。

  人在職場,真正能成功的人,往往是無所畏懼的人。這種“不害怕”體現(xiàn)在不唯命是從,不人云亦云,不管大事小事,都能堅守底線,做自己認為正確的事。

  他們的出發(fā)點,不是一己私利,而是關(guān)注全局,關(guān)注長遠。

  被譽為“經(jīng)營之圣”的稻盛和夫,在《活法》一書中講述了他的從業(yè)經(jīng)歷:

  稻盛和夫大學(xué)畢業(yè)后進入了一家生產(chǎn)絕緣瓷瓶的公司。然而,公司瀕臨倒閉,已經(jīng)好幾個月發(fā)不出工資。稻盛和夫想要辭職,可家人不允許。于是,他安下心來工作,甚至把鍋碗瓢盆都搬到公司,整天整夜想著工作上的事情。終于,研究出一種新型陶瓷材料,公司因為他的發(fā)明,經(jīng)營情況大有好轉(zhuǎn),也為他創(chuàng)立京瓷奠定了基礎(chǔ)。

  稻盛和夫認為,笨拙而努力的人,最終的成就,會遙遙領(lǐng)先于那些聰明卻不努力的人。

  人在職場,當(dāng)自己一文不名的時候,不如做一個笨笨的人吧:不怕上司壓重擔(dān),也不怕同事嘲笑自己一事無成,只管專心專意做好手頭上的工作,一心“謀事”而并不“謀人”,經(jīng)年累月,便能以突出的專業(yè)技能和旁若無人的自信脫穎而出。

  05

  結(jié)束語:

  人在職場,想要出人頭地,說難也不難。

  當(dāng)一個人開始專注于自我能力素質(zhì)提升,自我人格修養(yǎng),那么,成功也就指日可待了。

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