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  • 所屬行業(yè):
    • java開發(fā) 相同職位

      12-18萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:掌握HTML、CSS、Javascript等WEB頁(yè)面設(shè)計(jì)與編程;掌握EJB、servlet、JSP等技術(shù),掌握spring、struts、webwork、hibernate等開源框架;掌握Linux/Unix操作系統(tǒng)的基礎(chǔ)知識(shí),能熟練在其上進(jìn)行常規(guī)...
    • 開發(fā)經(jīng)理/主管

      面議 | 北京-海淀區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      負(fù)責(zé)鮮賦精品有機(jī)超市的選址開發(fā)工作。崗位職責(zé):1、 把控開發(fā)進(jìn)度的按時(shí)完成開發(fā)任務(wù);2、 尋訪濟(jì)南東部、南部地區(qū)租賃門店,溝通洽談租賃事宜;3、 轄區(qū)開發(fā)市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)店分析;???4、 不斷開發(fā)租賃信息獲取渠道,并保持良好的房源信息渠道資源;5、 初步審核租賃合...
    • M&A Project E...

      16-20萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Job Description:1. Conduct market research, trend monitoring, and intelligence analysis for M&A/JV in GC2. Carry out project plann...
    • 金融產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      12-24萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,收集資料,對(duì)行業(yè)、P2P出借產(chǎn)品進(jìn)行研究,提供有價(jià)值的分析報(bào)告。2、對(duì)接跨部門出借業(yè)務(wù)需求,完成公司P2P財(cái)富出借端產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、升級(jí)優(yōu)化、審核管理等相關(guān)工作;組織、推動(dòng)相關(guān)部門完成產(chǎn)品落地實(shí)現(xiàn),確保產(chǎn)品符合公司發(fā)展戰(zhàn)略要求及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)...
    • 在線客服專員

      5-7萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、根據(jù)公司提供的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),與線上用戶進(jìn)行積極的在線互動(dòng)交流,解答線上用戶問(wèn)題使用戶留下聯(lián)系方式;2、為客戶提供專業(yè)的留學(xué)咨詢服務(wù)(公司提供完善的培訓(xùn));3、完成上級(jí)制定的工作任務(wù)和目標(biāo);4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷渠道的互動(dòng)工作;5、保證客戶滿意度。任職要...
    • 數(shù)據(jù)分析師 相同職位

      12-36萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)信貸數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)分析、建立客戶風(fēng)險(xiǎn)信息視圖;2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的質(zhì)量檢查、清洗和分析,并設(shè)計(jì)成相關(guān)數(shù)據(jù)處理規(guī)則;3、負(fù)責(zé)信用評(píng)分模型,其他統(tǒng)計(jì)和機(jī)器學(xué)習(xí)模型的設(shè)計(jì)和開發(fā);4、負(fù)責(zé)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)溝通,實(shí)現(xiàn)各類模型的部署;5、負(fù)責(zé)參與完成各類分析...
    • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師

      12-24萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:任職要求:1. 大數(shù)據(jù)架構(gòu),懂大數(shù)據(jù)組件如storm,spark等2. 有一定的數(shù)據(jù)建模能力,基于大數(shù)據(jù),選擇相應(yīng)架構(gòu)3. 通信行業(yè)或者金融行業(yè)
    • 數(shù)據(jù)分析總監(jiān)(SAS)

      面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)反欺詐評(píng)分卡,定期對(duì)評(píng)分卡進(jìn)行驗(yàn)證和優(yōu)化。2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)研究并實(shí)施基于機(jī)器學(xué)習(xí)的反欺詐評(píng)分模型。3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)監(jiān)控反欺詐策略,設(shè)計(jì)監(jiān)控報(bào)表,定期開展策略定量分析,提出策略改進(jìn)建議。4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)基于貸后數(shù)據(jù)建立欺詐違約樣本庫(kù),提高欺詐違約樣...
    • 高級(jí)C++開發(fā)

      14-22萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.研究并開發(fā)基于地圖信息的攝像頭,激光雷達(dá)及其他相關(guān)傳感器的定位及測(cè)試算法2.研發(fā)相機(jī),IMU,里程計(jì)慣導(dǎo)等融合算法及測(cè)試工具項(xiàng)目亮點(diǎn):基于高精地圖的高精定位軟件,適配包括但不限于重慶范圍內(nèi)的多種定位場(chǎng)景,滿足自動(dòng)駕駛demo系統(tǒng)對(duì)高精定位的需求,...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、通過(guò)對(duì)業(yè)務(wù)深入了解,運(yùn)用人力資源全模塊(招聘,績(jī)效,培訓(xùn),薪酬,員工關(guān)系)的專業(yè)知識(shí),發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人力資源管理短板,驅(qū)動(dòng)各人力資源模塊一起給予解決方案并監(jiān)督落地,協(xié)助業(yè)務(wù)發(fā)展與增長(zhǎng);2、負(fù)責(zé)制定事業(yè)部人力資源規(guī)劃,人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化,控制人力資源成本;...
    • 客服專員

      5-6萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、對(duì)客戶進(jìn)行滿意度回訪,并在系統(tǒng)中記錄相應(yīng)回訪信息與建議;2、受理客戶投訴,詳細(xì)記錄后及時(shí)反饋給相關(guān)部門,并跟進(jìn)處理結(jié)果;3、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),提供數(shù)據(jù)分析;4、積極配合執(zhí)行客服部其他相關(guān)工作。任職要求:1、性格開朗樂觀,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,聲音甜美;2...
    • 資深文案策劃

      10-12萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 任職于市場(chǎng)部,主要負(fù)責(zé)公司典型樣板用戶的采訪、報(bào)道、行業(yè)深度分析報(bào)告等主題來(lái)策劃、編輯、撰寫高質(zhì)量的文案;2. 負(fù)責(zé)公司自媒體平臺(tái)(微信,微博等)日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作,及在百度、搜狐、千聊等媒體屬性平臺(tái),發(fā)送品牌最新動(dòng)態(tài)、直播互動(dòng)等內(nèi)容;3. 撰寫優(yōu)秀活動(dòng)...
    • java架構(gòu)師 相同職位

      18-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求: 1、5年以上JAVA開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)承擔(dān)部門新項(xiàng)目機(jī)會(huì)的投標(biāo)、售前、技術(shù)方案的撰寫; 3、有物聯(lián)網(wǎng)、云平臺(tái)相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 4、負(fù)責(zé)對(duì)新項(xiàng)目進(jìn)行架構(gòu)設(shè)計(jì)、規(guī)劃及任務(wù)拆分安排; 5、參與...
    • 招聘經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)部門招聘需求溝通,管理年度人員招聘計(jì)劃,完成招聘計(jì)劃;2、組織執(zhí)行招聘及錄用活動(dòng):甄選、面試、錄用和入職工作;3、負(fù)責(zé)人才市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告的研究與整理工作,提供行業(yè)人才情況分析;4、高端人才的尋聘與獵頭渠道管理工作。 任職要求:1、本科或以上學(xué)歷...
    • 電子工程師

      10-13萬(wàn) | 北京-大興區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的嵌入式處理器相關(guān)的硬件選型與設(shè)計(jì),包括原理圖、PCB LAYOUT繪圖,電路板調(diào)試,測(cè)試;2、負(fù)責(zé)相關(guān)模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔、報(bào)告的編寫;3、硬件技術(shù)開發(fā)相關(guān)的外協(xié)工作接口及跟蹤;4、善于主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出合理化建議,積極提出優(yōu)化項(xiàng)目開發(fā)手...
    • 風(fēng)控建模師

      12-36萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)管控策略,構(gòu)建個(gè)人信用貸款風(fēng)險(xiǎn)模型;2、用大數(shù)據(jù)技術(shù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)模型的設(shè)計(jì)與開發(fā):負(fù)責(zé)信貸模型的設(shè)計(jì)、開發(fā)、驗(yàn)證、測(cè)試、實(shí)施與優(yōu)化,包括但不限于反欺詐、反舞弊、信用評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)模型,并持續(xù)優(yōu)化改進(jìn);3、完成信用風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)分析工作,包括...
    • 高級(jí)流程經(jīng)理/流程經(jīng)理

      18-48萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、組織制定公司完整的標(biāo)準(zhǔn)化管理文件,制訂跨部門業(yè)務(wù)及重點(diǎn)業(yè)務(wù)的流程標(biāo)準(zhǔn),組織、推動(dòng)和實(shí)施公司業(yè)務(wù)流程體系的建立和執(zhí)行,形成系統(tǒng)化的流程體系,確立關(guān)鍵流程指標(biāo); 2、指導(dǎo)各部門制度、流程編制和修訂,并執(zhí)行驗(yàn)證; 3、執(zhí)行流程調(diào)研、編撰和試行工作; 4...
    • 審計(jì)專員

      7-10萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助審計(jì)經(jīng)理完成公司審計(jì)項(xiàng)目,對(duì)所承擔(dān)的工作結(jié)果負(fù)有執(zhí)行責(zé)任;2、根據(jù)國(guó)家有關(guān)制度和企業(yè)相關(guān)規(guī)定,配合外部審計(jì)進(jìn)行必要的調(diào)查取證工作;3、對(duì)審計(jì)工作的相關(guān)資料、文件進(jìn)行歸檔管理;任職要求:1、會(huì)計(jì)、審計(jì)大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格或信息系...
    • Strategic Bus...

      26-39萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Strategic Business Development Senior AdvisorLocation: Shanghai/BeijingResponsibilities:?Be the custodian of all business metrics ...
    • 催收主管

      6-12萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、管理協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)日常工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo),對(duì)部門的績(jī)效負(fù)責(zé);2、通過(guò)有效管理模式,定期稽核團(tuán)隊(duì)成員的工作進(jìn)度;3、根據(jù)不同性格和績(jī)效的催收人員,運(yùn)用不同的催收績(jī)效管理模式,保持團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力的高效性;4、有效控制團(tuán)隊(duì)的客訴及處理工作;5、為公司培訓(xùn)...
    • 危機(jī)管理經(jīng)理

      10-19萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、落實(shí)危機(jī)管理工作制度;2、監(jiān)測(cè)管轄區(qū)域政府監(jiān)管熱點(diǎn),及時(shí)對(duì)轄區(qū)提出預(yù)警;3、協(xié)助上級(jí)處理重大危機(jī)事件 ;4、處理對(duì)經(jīng)營(yíng)發(fā)展有一定影響,但利用當(dāng)?shù)刭Y源能夠處置的一般性事件5、協(xié)助轄區(qū)內(nèi)各省分公司常規(guī)性危機(jī)事件和監(jiān)管部門檢查工作;6、對(duì)本轄區(qū)的政府關(guān)...
    • 產(chǎn)品助理(供應(yīng)鏈))

      14-22萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈軟件系統(tǒng)功能設(shè)計(jì),只要是PC端的產(chǎn)品設(shè)計(jì);2. 負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈軟件系統(tǒng)的原型設(shè)計(jì)和需求文檔;3. 產(chǎn)品正式上線后,根據(jù)產(chǎn)品生命周期、協(xié)調(diào)研發(fā)、市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng),結(jié)合數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品,并對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行修改、升級(jí),快速迭代;4. 支持銷售、實(shí)施等合作部門的業(yè)務(wù)討論,...
    • 京東運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

      面議 | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、整體銷售、毛利的制定與達(dá)成。2、整體推廣策略及方向把控。3、促銷活動(dòng)的頁(yè)面布局設(shè)計(jì)及審閱。4、品牌月度銷售數(shù)據(jù)分析及報(bào)表制作。5、監(jiān)督品牌日常銷售數(shù)據(jù),把控銷售額、客單價(jià)、轉(zhuǎn)化率、毛利率、退貨率等關(guān)鍵指標(biāo)的健康度。6、與渠道對(duì)接人及相關(guān)人員的關(guān)系...
    • 人力資源總監(jiān)-智慧停車

      24-48萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.全面統(tǒng)籌規(guī)劃智慧停車科技公司的人力資源、行政管理工作;  2.建立并完善人力資源、行政管理體系,研究、設(shè)計(jì)適合公司發(fā)展的人力資源管理模式(包含薪酬績(jī)效、招聘、培訓(xùn)、員工發(fā)展等),制定和完善人力資源管理、行政管理制度;  3.組織制定人力資源發(fā)展的...
    • 金融產(chǎn)品企劃經(jīng)理

      面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品的盈利性管理——根據(jù)產(chǎn)品盈利性目標(biāo)進(jìn)行分析和規(guī)劃,優(yōu)化產(chǎn)品與定價(jià)體系;2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)產(chǎn)品的立項(xiàng)、預(yù)算制定及執(zhí)行,制作財(cái)務(wù)計(jì)劃;3、設(shè)計(jì)產(chǎn)品利潤(rùn)模型;4、整體負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品的盈利性管理與金融屬性優(yōu)化,負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品創(chuàng)新,管理與提升信...
    • 項(xiàng)目管理高級(jí)專員

      面議 | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.管理支持,支持碳資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的內(nèi)部流程建設(shè)。2.商務(wù)支持,支持商務(wù)簽約,為達(dá)成簽約提供相應(yīng)銷售工具。3.技術(shù)支持,支持碳資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)具體實(shí)施,對(duì)碳資產(chǎn)評(píng)估、碳資產(chǎn)管理、碳交易策略等具體業(yè)務(wù)給出具體實(shí)施方案,并對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程提出修改意見。任職要求:...
    • 高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理 相同職位

      10-18萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)所定區(qū)域或者行業(yè)的銷售工作,參與所負(fù)責(zé)區(qū)域或者行業(yè)的市場(chǎng)開發(fā)、策劃及管理工作;2、根據(jù)行業(yè)市場(chǎng)情況和公司戰(zhàn)略規(guī)劃,完成既定銷售規(guī)劃,承擔(dān)銷售任務(wù);3、參與投標(biāo)決策、投標(biāo)策劃和投標(biāo)報(bào)價(jià)決策,負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)的組織工作;4、市場(chǎng)狀況調(diào)研,收集、整理相...
    • 射頻設(shè)計(jì)工程師

      面議 | 北京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.TRX收發(fā)信機(jī)設(shè)計(jì)2.PA功放設(shè)計(jì)3.FU濾波器設(shè)計(jì)4.射頻集成5.FPGA設(shè)計(jì)任職要求:相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),英文讀寫,本科及以上
    • 戰(zhàn)略分析經(jīng)理

      24-30萬(wàn) | 北京-順義區(qū) | 初中 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、按照公司戰(zhàn)略方向?qū)μ囟ㄐ袠I(yè)和領(lǐng)域進(jìn)行系統(tǒng)的研究和梳理;2、負(fù)責(zé)分管領(lǐng)域內(nèi)的投資項(xiàng)目篩選、跟進(jìn)和投資機(jī)會(huì);3、全面負(fù)責(zé)整個(gè)運(yùn)作過(guò)程中的業(yè)務(wù)盡調(diào)的執(zhí)行工作;4、全面負(fù)責(zé)部門的日常工作和人才培養(yǎng)工作。任職要求:1、本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè);2、...
    • Java高級(jí)軟件開發(fā)工程師...

      30-55萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2018-11-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      負(fù)責(zé)LBP、銷售線索的服務(wù)端策略工程化開發(fā)工作; 負(fù)責(zé)金融風(fēng)控等方向服務(wù)端開發(fā)工作; 3年及以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),能夠熟練使用Java語(yǔ)言進(jìn)行服務(wù)器端開發(fā),熟悉Java網(wǎng)絡(luò)編程、并發(fā)編程,對(duì)JVM原理有扎實(shí)的理解。
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